育児休業と育児休業給付金
育児休業は産休明けから満1歳まで育児のための休暇をとれるという制度。この育児休暇が認められると、育児休業給付金が支給されることになっています。
育児休業給付金制度とその種類、育児休業の手続きや変更、育児休業給付金の申請と支給日など。
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新着情報【2009年11月】
育児休業後に離職する場合
育児休業給付金は、育児休業終了後に復職することが条件で支給されるものです。復職す...
1歳では困難な保育園への入園
育児休業期間は一般的には子どもが1歳になるまでですが、事情がある場合には最長1...
育児休業給付金の計算方法
育児休業中に給付される育児休業給付金ってどれくらいもらえるものなのか気になりま...
育児休業期間中の社会保険
育児休業期間中は、保険料免除申請をすれば、健康保険と厚生年金保険の保険料が、個...
パート・アルバイトの場合の育児休業給付金
出産によって働けない人たちを経済的に支援し、復職をサポートするのが育児休業給付...
１歳半まで育児休業が認められる場合
通常の育児休業期間は子どもが1歳になるまでですが、平成17年4月1日より、特別...
育児休業給付金の改正
育児休業給付金の改正により、平成19年4月1日に職場復帰した人から、職場復帰後...
育児休業給付金の申請と支給日
育児休業基本給付金の申請手続きは、育児休業開始予定日の１ヶ月前までに行います。...
育児休業の手続きや変更について
育児休業を申し出る場合は、育児休業開始予定日と育児休業終了予定日を明確にして、育...
育児休業給付金制度とその種類
育児休暇は産休明けから満1歳になるまで、育児のために休暇をとれるという制度ですが...
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